Stellvertretende techn. Leitung (m/w/d) für die Brandenburgklinik in Bernau

GEMEINSAM MEHR BEWEGEN IN DER REHA

Die Michels Unternehmensgruppe vereint Unternehmen aus den Bereichen Rehabilitation, Pflege, Bildung, Hotellerie und Immobilien. Als familiengeführte Unternehmensgruppe verfolgen wir einen langfristigen Ansatz und schaffen Angebote, die Menschen im Alltag unterstützen und ihre Lebensqualität fördern. Dabei stehen Verlässlichkeit, Qualität und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe im Mittelpunkt.

WAS SIE ERWARTET:

Unterstützung in der Gesamtverantwortung für den Betrieb aller technischen Anlagen – von Energieversorgung über Gebäudetechnik bis zu Medizintechnik – und Mitwirkung bei Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen zur Vermeidung von Ausfällen
Begleitung und Mitsteuerung von Bau-, Modernisierungs- und Sanierungsprojekten in Abstimmung mit dem technischen Leiter, externen Planern und Dienstleistern, unter Beachtung von Terminen und Budgetvorgaben
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Auflagen, sicherheitsrelevanter und umwelttechnischer Vorschriften sowie Mitarbeit an nachhaltigen Energie- und Umweltstrategien
Unterstützung bei der Budgetplanung, Kostenüberwachung, Identifikation von Einsparpotenzialen und Vorbereitung von Investitionsentscheidungen
Mitführung des technischen Teams, Unterstützung bei Mitarbeiterschulungen, Qualitätssicherung und Organisation von Arbeitsabläufen
Vertretung der technischen Leitung bei Abwesenheit, Schnittstellenfunktion zu Klinikleitung, Fachbereichen sowie externen Partnern und Behörden
Optimierung interner Prozesse, Sicherstellung technischer Dokumentation und aktive Förderung von kontinuierlichen Verbesserungen in Bereichen Qualität, Effizienz und Betriebssicherheit

WOMIT SIE UNS BEGEISTERN:

abgeschlossenes Studium o. Meister im Bereich Versorgungs-, Gebäude- oder Elektrotechnik bzw. vergleichbare Qualifikationen
Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich, idealerweise in der Klinik-, Gesundheits- oder Versorgungsinfrastruktur.
Kenntnisse in Haustechnik, Medizintechnik, gesetzlichen Vorgaben und Standards.
Erfahrung in Bauprojekten, Ausschreibungen und Vergabeprozessen.
Gute Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern, Organisationstalent und hohe Eigeninitiative.
Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und zur Vertretung der technischen Leitung.
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein lösungsorientierter Arbeitsstil.
Sicherer Umgang mit IT-Systemen und idealerweise Erfahrung mit Gebäudeautomations- oder Energiemanagementsystemen.
Arbeits-. & Brandschutz Qualifizierung

FREUEN SIE SICH AUF IHREN NEUEN JOB!

Zusätzlich zum Gehalt: 50 € monatliches givve Guthaben (u. a. einsetzbar bei Lidl und dm).
Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits: z. B. Rabatte auf Fitnessstudio-Mitgliedschaften wie FitX oder Fitness First sowie viele weitere Angebote aus Shopping, Reisen, Freizeit und Alltag.
Bei uns lernst du nie aus: interne und externe Fort- & Weiterbildung
Hol dir dein Traumfahrrad über Business-Bike.
Modernes Arbeitsumfeld.
Kollegial und familiär ist bei uns nicht nur ein Slogan, sondern wird täglich gelebt.
Mittagessenszuschlag.