Satteldorf

ab sofort

Unser Bereich Finanzen-Rechnungswesen-Controlling bildet bei LEONHARD WEISS eines der wichtigsten Organe des erfolgreichen und transparenten Wirtschaftens. Durch die Bereitstellung der erforderlichen Finanzmittel und Daten ermöglichen wir allen Bereichen Entwicklung und ein gesundes Wachstum. Das Controlling sichert und fördert einheitliche Rahmenbedingungen, analysiert und sorgt für ein unternehmensübergreifendes Berichtswesen. Effiziente unternehmensweite Planungs-/Steuerungsprozesse, ein optimaler und bedarfsorientierter Versicherungsschutz sowie die Entwicklung kaufmännischer Rahmenbedingungen und Prozesse sind weitere Bestandteile, die wir gemeinsam in diesem Bereich bewältigen.

Ihre Aufgaben

• Sie prüfen Vertragsunterlagen, beantragen Bürgschaften und führen die gesamte Korrespondenz mit Bürgen, Banken und internen Stellen
• Sie wickeln alle Bürgschaftsvorgänge ab, pflegen Stammdaten und dokumentieren Fristen, Sicherheiten sowie Konditionen revisionssicher
• Sie überwachen Termine und Fälligkeiten, steuern Wiedervorlagen und stellen die fristgerechte Verlängerung, Freigabe oder Rückgabe von Avalen sicher
• Sie prüfen und buchen Avalabrechnungen, klären Differenzen mit Ansprechpersonen, unterstützen bei Monats-/Jahresabschlussvorbereitungen und arbeiten mit SAP sowie MS Office
• Sie erstellen aussagekräftige Statistiken und Reports für Management und Controlling, identifizieren Optimierungspotenziale und wirken an Prozessverbesserungen mit

Ihr Profil

• Kaufmännische Ausbildung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, bspw. Bankkaufleute (m/w/d), Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)
• Fundierte Praxiserfahrung in Buchhaltung, Banken- oder Avalgeschäft wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; SAP-Erfahrung (z. B. FI, CO) von Vorteil
• Hohe Genauigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

Unser Angebot

• Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
• Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
• Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen
• Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
• Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass
• Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
• Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life-Balance
• JobRad mit attraktiven Konditionen

Marian Eitel

HR Generalist

+49 7161 602-1646